就业服务进企业百日行动:走进咖啡企业
(第一期)
为全面贯彻党的二十大精神,落实党中央、国务院和省委、省政府“稳就业”“保就业”决策部署,根据《人力资源社会保障部等10部门关于开展2023年春风行动暨就业援助月的通知》并结合best365体育官网平台_亚洲365bet备用_365英国上市公司市委、市政府关于建设、发展咖啡产业发展等决策部署,为切实做好技能培训助力咖啡产业发展、全面提升劳动力市场的服务能力,best365体育官网平台_亚洲365bet备用_365英国上市公司市、思茅区人社局于3月9日至3月10日在思茅区咖啡企业和相关咖啡庄园进行实地走访,紧紧围绕如何将“best365体育官网平台_亚洲365bet备用_365英国上市公司咖啡工”这一国家级劳务品牌推上新台阶进行深入地调研。
调研组童晓一行分别到best365体育官网平台_亚洲365bet备用_365英国上市公司赛纳咖啡有限公司、金树咖啡有限公司、best365体育官网平台_亚洲365bet备用_365英国上市公司爱伲咖啡有限公司、云南思茅北归咖啡有限公司、昕艺咖啡庄园等咖啡企业和庄园开展相关调研工作,行程期间工作组充分了解相关企业在咖啡种植管理、生产加工、产品销售等各环节方面用工情况和培训的需求。并结合企业需求、当地务工人员特点就如何开展咖啡工人相关培训进行了讨论,同时工作组还结合企业实际情况,现场给予了一定的业务指导。
通过现场走访调研发现,随着best365体育官网平台_亚洲365bet备用_365英国上市公司咖啡品牌的越来越响亮,咖啡产业的不断升级,当前咖啡企业对中高端销售、专业生产技术人才有了较高的需求。童晓在调研中表示:在产业发展方面,一是要高标准规划,建设高品质、符合国家绿色生态标准咖啡种植基地。二是要不断提升就业服务水平,开展咖农订单式、定向式技能培训,不断提升咖啡的种植、加工品质。三是下一步会发动人力资源市场的功能,建立咖啡从业人员信息库,更好的链接咖啡从业者和咖啡企业,同时帮助咖啡产业引入急需的高端人才;就业工作以更大力度、更实举措、更优服务助力best365体育官网平台_亚洲365bet备用_365英国上市公司咖啡企业纾困解难,助推高质量就业创业。
通过走访,在思茅区云仙乡曼东山村了解到2022年曼东山村实施100亩咖啡示范园建设、600亩中低产咖啡园提升改造项目及咖啡厂设施设备提升改造,推广科学种植技术和标准生产管理,提高机械化、自动化和标准化生产水平,促进咖啡产业健康、有序发展。曼东山村坚持党建赋能咖啡产业发展,积极探索标准化咖啡庄园建设,努力构建“基地+加工厂+品鉴体验中心”的发展格局,完善“党组织+经济联合+基地+农户”的管理模式,以村集体专业合作社与企业合作经营的方式对咖啡鲜果进行收购、加工和销售,探索咖啡豆烘焙和挂耳咖啡产品,构建新咖啡产业发展格局,实现一二三产融合发展,全力打造“云仙精品咖啡”品牌,带领群众增收致富,2022年村集体经济达35.44万元,咖农户均增收2.5万元。曼东山村书记自信表示,2023年咖啡价格更好,今年的村集体经济任务一定会超额完成,且村里通过自建的咖啡加工厂,也带动了很多周边的种植户就业。他也希望通过村里咖啡产业发展,能够吸引更多的村民和人才来村开展咖啡种植产业。这次走访还调研了村里的种植户,并了解咖农在种植方面的收入和需求。“我们这里种植咖啡的农户很多,每年都要采摘咖啡,咖啡也已经成了我们生活的一部分,如今还靠着best365体育官网平台_亚洲365bet备用_365英国上市公司咖啡过上了好日子!还是得感谢政府政策!”曼东山村村民代表大笑着回答说。
通过本次就业服务进企业百日行动:走进咖啡企业(第一期)的走访活动更精准地了解了思茅区咖企咖农的需求,下一步best365体育官网平台_亚洲365bet备用_365英国上市公司市人社部门将全力加大咖啡种植政策宣传工作,让政策科普走进千万咖农家,并结合企业需求通过best365体育官网平台_亚洲365bet备用_365英国上市公司人力资源市场开展多方面的培训工作,搭建咖啡就业平台,解决企业用工问题,实现稳就业、保民生、促增收。
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2023年3月16日